12.1 Kvalitetsindikatorer för
distriktssköterske-/sjuksköterskeverksamheten
Kvalitetssäkring innebär att mäta, värdera och
utveckla vården. För att kunna mäta och utvärdera folkhälsoarbete och
omvårdnadsarbete behövs metoder och instrument när man sätter upp mål,
kriterier (måttstockar) och formulerar standarder (nivå på
måttstocken).
En indikator är en variabel som fungerar som en
barometer för vårdkvalitet. Med hjälp av indikatorer kan man
identifiera förhållanden som bör studeras närmare när det gäller
orsakssamband och möjligheter till förbättringar. En indikator är
ingen mätmetod utan en signal/väckarklocka som uppmärksammar något.
I Hälso- och sjukvårdslagen, 5§, framgår att
primärvården ska svara för befolkningens behov av förebyggande arbete
och rehabilitering som inte kräver sjukhusens medicinska och tekniska
resurser eller annan särskild kompetens. Detta ska gälla alla utan
avgränsning vad gäller sjukdomar, ålder eller patientgrupper.
En inriktning mot att förebygga bör prägla alla
kontakter inom primärvården. Distriktssköterskan arbetar med människan
i centrum nära befolkningen och med ett geografiskt områdesansvar. I
distriktssköterskans folkhälsoarbete försöker hon påverka attityder
och öka medvetandet om sambandet mellan livsföring och hälsa. Genom
kunskapsförmedling såväl på individnivå som gruppnivå och för alla
åldersgrupper söker distriktssköterskan/sjuksköterskan verka för
hälsofrämjande och sjukdomsförebyggande insatser genom undervisning,
rådgivning och information.
Med hjälp av kvalitetsindikatorer kan man
identifiera förhållanden som behöver studeras närmare när det gäller
orsakssamband och möjligheter till förbättringar. Arbetsgrupper inom
Riksföreningen för Distriktssköterskor och Kommun-PUNK projektet har
tagit fram nationella kvalitetsindikatorer för ett antal
kvalitetsområden.
De kvalitetsområden/indikatorer som du finner
under denna flik är följande: Alkohol, Astma, Bensår,
Folkhälsoarbetet, Diabetes, Högt blodtryck, Inkontinens,
Läkemedelsförskrivning Läkemedelshantering, Tobak och Urininkontinens.
Dessa indikatorer är ett urval och kan också
tjäna som modell för framtagande av indikatorer inom den lokala
verksamheten.
- Välj kvalitetsområde.
- Vilka lokala mål finns för detta ämnesområde?
- Hur arbetar ni inom det valda ämnet idag?
- Stäm av mot följande i nämnd ordning:
Strukturen, vad
behövs.
Processen, vad
behöver göras
Resultatet, vad
förväntas
-
Sätt upp egna mål för er verksamhet och bestäm vad som
är viktigt att uppnå.
-
Analysera och åtgärda eventuella brister.
-
Använd indikatorn som varningssignal i
uppföljningsarbetet t ex om bensår inte har läkt inom förväntad
läkningstid.
-
När indikatorn indikerar (varnar) behövs ytterligare
granskning, analys och åtgärder.
-
Kvalitetsindikatorn kan även användas vid uppföljnings-
och vårdutvecklingsarbete.
Ø
8.1 Kvalitetsindikatorer
Kapitel 12.1 för
utskrift
Till sidans topp »
www.distriktsskoterska.com 2004-09-01
© Riksföreningen för distriktssköterskor;
Illustrationer: Miraculus Artwork Göteborg.
Ange alltid källan och avsnittets datum om texten
citeras eller används. |